Und wenn bestehende Unterschiede/Uneinigkeiten/Spannungen/Auseinandersetzungen von den Beteiligten nicht mehr selber gelöst werden können, ist Konfliktberatung/Mediation die richtige Unterstützung. Ziel ist, dass das gemeinsame Arbeiten besser/(wieder) sinnvoll bzw. auch wieder möglich wird.
Lesen Sie nach und erfahren Sie warum Mediation der kluge Weg ist, Konflikte zu lösen: https://hankenoller.onlineentwurf.de/warum-mediation-die-clevere-art-ist-konflikte-zu-loesen/
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HANKE SBC &NOLLER
Was wir tun:
Coaching Mediation und Beratung